Duro ataque a los baremos de la escandalosa “Batidora” de la Policía Municipal de Pozuelo donde todo es mentira: Vale más un curso ‘on line’ o un simple certificado sindical que un doctorado en Derecho, ya que “no es formación”

Estimado señor director, le paso este escrito por si lo puede incluir como comentario del artículo del supuesto Policía de Pozuelo, que publicó hace unos días y en el que hablaba de la “Batidora” o, si prefiere, incluir esta información en cualquier otra publicación, como vea:
Tras leer este artículo al que hago referencia no he podido evitar echarme unas risas.
¿Este Agente de Policía que escribe sobre la “Batidora” es de Pozuelo?
Yo creo que se ha confundido de municipio. Seguro que no es Pozuelo.
En primer lugar, yo creo que se puede cambiar de puesto de trabajo a las personas a las que les han variado sus circunstancias personales pero no obligar a toda la plantilla a cambiarse sí o sí.
¿En qué empresa o administración se hace eso? Es de locos.
En segundo lugar, desmentir eso de que los policías más preparados pueden escoger lo que ellos quieren.
Como este supuesto Policía de Pozuelo sabe, y si no que se mire las listas de las puntuaciones para acceso a las unidades especializadas, prima la antigüedad, y no la formación, ya que el máximo de puntuación para acceso a las unidades de especialización es tan bajo que lo tienen prácticamente todos, por lo que al final se acaba haciendo valer la antigüedad.
Y cuando habla de formación resulta que se refiere a cursos, que pueden ser online y, a veces, cursos impartidos por los propios sindicatos.
Resulta que un Grado, un Máster Universitario o un Doctorado no se considera formación policial y no se valora.
La razón, lógicamente, es bien clara. La gran mayoría de esos sindicalistas que establecen las normas de la “Batidora” con la Jefatura tienen solo la Educación Básica. Pero, eso sí, tienen muchos cursos, bueno, mejor dicho, muchos certificados de cursos.
Por poner un ejemplo, un Doctorado en Derecho por cualquier universidad, según las normas que han establecido, “no es formación” y no se tiene en cuenta.
En cambio, un curso de 10 horas de actualización del código penal de un sindicato “sí es formación” y sí se valora. Un criterio muy lógico, para ellos, claro.
A ver si este supuesto Policía de Pozuelo, que tanto defiende esta Batidora en su artículo, es uno de tantos sindicalistas que hay y que no es muy consciente de lo que se hace en las diferentes unidades y turnos. Estoy convencido de que ni siquiera se ha molestado en preguntarlo. Ni sabe qué se hace, ni qué necesidades a cubrir pueden existir, nada…
Quizás es porque va más bien poco a trabajar.
Pero las libranzas son sagradas. Incluso los sindicalistas que no hacen labores sindicales, dejan ni un solo día libre sindical en el olvido. Y los que hacen labores sindicales, si pueden, cambian el turno para acudir a las reuniones sindicales dentro del horario laboral y así luego aprovechan los días libres sindicales para sus quehaceres… Como debe ser.
Y claro está que abusan así porque se lo permiten.
El caso es que hay puestos que no se permiten cogerlos a quien realmente vale y quiere estar ahí, quien realmente está formado y vale para ello y se obliga a otros a cogerlos.
Las improvisaciones nunca fueron buenas… En fin…
Muchas gracias.
Juan Pozuelo






