El Gobierno del Ayuntamiento de Madrid aprueba la mayor oferta de empleo público para el ámbito de Seguridad y Emergencias de una década, con 1.106 plazas. 831 plazas corresponden al turno libre mientras que las 275 restantes son de promoción interna. Con el objetivo de “dar cobertura a las necesidades de recursos humanos” de Policía Municipal, Bomberos y Samur-Protección Civil, la Junta de Gobierno ha dado el visto bueno a la Oferta de Empleo Público (OEP) para este 2025.

Esta convocatoria, además, se enmarca en la consecución del ‘Plan 10.000’, con el que el Consistorio trata de alcanzar los 10.000 efectivos en la plantilla en 2027 y supone “un espaldarazo definitivo para lograrlo”, según ha celebrado la vicealcaldesa y responsable del área de Seguridad y Emergencias, Inma Sanz.

En concreto, dentro de las plazas para acceso de nuevo ingreso, la mayoría son para Policía Municipal, con 475 vacantes, que suponen “un significativo aumento frente a las 364 plazas destinadas al cuerpo en 2024”. Le sigue el servicio sanitario municipal Samur-PC, donde también se refuerzan las vacantes con respecto a 2024, cuando se convocaron 98 plazos.

En esta convocatoria habrá 196 plazas destinadas a la cobertura de nuevos servicios en diversas categorías: 44 corresponden a médicos de emergencias extrahospitalarias, 29 a enfermeros de emergencias extrahospitalarias y 123 se reservan a técnicos auxiliares de transporte sanitario.

Por último, para el único cuerpo al que no afecta la tasa de reposición, el de Bomberos, esta OEP reserva 160 nuevas plazas para “dar cumplimiento a las previsiones legales o reglamentarias sobre la prestación de sus servicios, su creación, organización y estructura”. De ese total, 110 plazas son de bombero especialista y 50 de bombero conductor especialista.

Para ascender en los diferentes cuerpos, esta OEP incluye 275 plazas de promoción interna. También son la mayoría para el cuerpo policial, con 267 vacantes, de las que cinco corresponden a comisario, 72 a subinspector, 150 a oficial y 40 a policía municipal. Samur-PC, por su parte, dispone de cinco plazas destinadas a técnico auxiliar de transporte sanitario y tres plazas más para enfermero de emergencias extrahospitalarias.

La presente OEP “reforzará la oferta de empleo público general del Ayuntamiento para el ejercicio 2025”, sostiene Sanz y se prevé su aprobación durante el próximo mes de diciembre. De momento, cuenta con el voto favorable de la Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF), de UGT y de CC.OO. y con la abstención de la Coalición Independiente de Trabajadores del Ayuntamiento de Madrid (CITAM). Para el resto de servicios municipales, “las ofertas se anunciarán en las próximas semanas”, ha detallado la vicealcaldesa, quien explica que se han separado de las de Seguridad y Emergencias “para agilizar plazos”.